党的十七大胜利闭幕后，团南昌市委第一时间在机关干部、各级团干、青联学联代表、青年企业家中召开传达会议，集中学习传达党的十七大精神。并统一订购“中国共产党第十七次代表大会文件汇编”下发至每位机关干部手中，通过召开党组（中心组）学习会、机关干部座谈会等多种形式，掀起学习宣传贯彻落实党的十七大精神的热潮。

　　团干们纷纷表示，要将学习贯彻党的十七大精神作为全市各级团组织当前和今后一个时期的首要政治任务，切实将科学发展观运用于指导工作，把科学发展观所蕴含的世界观、方法论贯彻运用于想问题、作决策、办事情的全过程，体现出谋发展、抓工作、搞建设、思创新的方方面面，把学习的收获转化为推进共青团工作的动力，推动各项工作再上新台阶。

　　在对基层团组织工作的调研中，团南昌县委提出，当前在基层共青团的工作中，存在着三个方面的问题，一是基层团干工作理念的跟进不够快；二是深化工作考评体系的建设不够严；三是具体工作全面推进的抓手不够实。为了更好的推进工作，谋求发展，团南昌县委提出了三点建议：一是测评机制进一步“量化”。对共青团的工作要求更加具体，考核测评细则更加明细，奖惩激励举措更加到位，使团组织的建设真正得到加强，作用真正得到发挥；二是外部环境进一步“优化”。严格执行团干部双重管理的规定，落实党章中的具体规定，明确团干享有的政治待遇，争取使团的培训纳入党的青年干部培训重点；三是夯实基础进一步“深化”。建立和完善青少年教育基地，突出阵地建设的时限性、标准化和公益性。加快全团信息化高速公路化建设，统筹整合城乡资源，逐步建立普及乡村的科技信息网络，提高基层信息化水平。大力支持基层进行各项工作创新，寻求工作突破口，探索发展新路子。

　　在如何进一步将团的工作更好地与新农村建设结合起来的问题上，湾里区招贤镇团委在经过调研后提出，农村团组织的管理工作存在着以下问题：一是对团员青年缺乏有效管理。发展团员困难，农村青年不主动靠近团组织；二是团员青年流动性非常大，许多农村青年普遍进城务工，常年在外；三是基层团支部书记配备不合理、素质参差不齐；四是团的服务功能弱，载体不多，活动单一，缺乏主动性；五是农村青年文化素质偏低，专业技能较差，就业难的问题仍比较突出。

　　针对这些在农村青年中比较普遍存在的问题，各基层团委也提出了相应的工作思路和工作方法。服务农村青年转移就业是共青团组织服务经济建设，提升工作层次，增强凝聚力和号召力的有效途径，是新时期增加农民收入、统筹城乡发展、构建和谐社会的重要举措。团湾里区委认为团组织应联合有关部门开展就业服务，通过发布用工信息、提供技能培训、举办送就业下乡等活动，积极为农村青年转移就业牵线搭桥、提供就业岗位。农村青年中心作为服务青年的一种新形式，应与职介所、劳务所等部门建立信息对接，为农村青年提供有效的劳务信息、政策指导和权益维护等服务，以更好的满足农村青年的需求。团新建县委提出要着力搞好就业服务。密切配合有关部门和培训机构，积极为外出就业的农村青年提供政策、法律咨询服务和法律援助，集中力量帮助解决农民工工资拖欠、劳动环境、劳动安全、职业病防护和继续培训等突出问题。

　　团南昌市委针对工作实践中遇到的问题，总结各结团组织提出的意见建议，于近日下发通知，要求全市各级团组织和广大团员青年以学习贯彻十七大精神为契机，认真总结2007年度各项工作，进一步增强工作的科学性，提高工作的针对性，发现新情况，解决新问题，以实际行动为开创共青团工作新局面作出新贡献。